in den Wirtschaftswissenschaften

Remote HeR - Empowering Women for Digital & Remote HR Careers

Projektnummer: 2025-1-PT01-KA220-VET-000365831 ERASMUS+ VETDauer: 20 MonateProjektstart: 17.11.2025Projektende: 16.07.2027RemoteHeR ist ein Erasmus+ Berufsbildungsprojekt (VET), das Frauen den Einstieg und Erfolg in digitalen und ortsunabhängigen HR-Positionen ermöglicht. Es trägt der zunehmenden Digitalisierung des HR-Sektors und der ...

Laufzeit: 11/2025 - 07/2027

Care+Connect

Project no. 2025-1-PL01-KA220-HED-000357751ERASMUS+ Higher EducationDas Projekt CARE+CONNECT zielt darauf ab, die Unterstützung der psychischen Gesundheit an europäischen Hochschulen zu verbessern, indem es strukturierte Interventionen zur Stärkung des Wohlbefindens und der Resilienz von Studierenden anbietet. Zu den Hauptzielen gehören die ...

Laufzeit: 10/2025 - 09/2027

Thyssen Hochpreisphasen Energiekrise

Hohe und zunehmend volatile Energiepreise stellen Energiewirtschaft, Industrie und private Haushalte vor erhebliche Herausforderungen. Ein zentrales Beispiel ist die Gaskrise 2022/2023, in der die deutsche Energiewirtschaft mit stark gestiegenen Gaspreisen und Unsicherheiten in der Versorgungslage zu kämpfen hatten. Langfristige Lieferverträge ...

Laufzeit: 10/2025 - 09/2027

Robuste Planung der leitungsgebundenen Wärmeversorgung von Städten und Quartieren

Laufzeit: 10/2025 - 09/2028

GameUp - Gamification-basierte Vermittlung von IT-Sicherheitskompetenzen und Unterstützung in Echtzeit bei Maßnahmen zum Schutz der Privatheit durch Einsatz eines Chatbots

Das Projekt Game-UP  fokussiert die Entwicklung, Implementation und Evaluation eines GameUp-Chatbots zur Hilfestellung bei IT-Sicherheit in Echtzeit kombiniert mit Gamificationelementen und Mirco-Learning-Units im Sinne kleiner Lerneinheiten. Das Projekt wird über das BMBF gefördert.Dauer: 36 MonateProjektstart: 01.08.2025Projektende: ...

Laufzeit: 04/2025 - 07/2027

Inclusive-Uni – Promoting Inclusive Campuses for Equity and Diversity

Im ERASMUS+ Projekt Inclusive-Uni - Promoting Inclusive Campuses for Equity and Diversity wird Inklusion in der Hochschulbildung in den Mittelpunkt der Betrachtungen gestellt.Bei Inclusive-Uni handelt es sich entsprechend um ein Projekt im Bereich Higher Education von ERASMUS+, in dem der Lehrstuhl Wirtschaftspädagogik II als Partner aktiv ...

Laufzeit: 12/2024 - 07/2027

Green Skills for Implementing Public Policy Programs

Eine wichtige Voraussetzung für die nachhaltige Transformation von Volkswirtschaften im internationalen Wettbewerb sind Fachkräfte mit „Green Skills“, einem Set aus Kompetenzen, welches Fachwissen mit Prozessverständnis und persönlichen Werten und Einstellungen verbindet. Während die wissenschaftliche Literatur die Wichtigkeit der ...

Laufzeit: 12/2024 - 11/2026

SUSTAIN-EU: European Sustainability Expert - Driving green growth through new skills deployment

Das ERASMUS+ Projekt Sustain EU – European Sustainability Expert Driving green growth through new skills deployment ist ein internationales Berufsbildungsprojekt, das Beschäftigungsfähigkeit und Umgang mit veränderten Arbeitsumgebungen und Karrierewegen in den Blick nimmt und dabei Förderungsangebote für Individuen auf Basis des Green-Deal ...

Laufzeit: 11/2024 - 10/2026

InnovationHubs für kaufmännische Auszubildende (InnoHubAzubi)

Innovation Hubs sind Organisationen, in denen kreative, dynamische und agile Denk- und Arbeitsprozesse gefördert werden, um Innovationen zu erreichen. Umgesetzt werden die Hubs über digitale Plattformen mit Formaten wie Innovationswettbewerben, Makerspaces oder Experimentierräumen, die verschiedene Akteure mit ihren Perspektiven ...

Laufzeit: 11/2024 - 12/2027

Kontakt: Isabell Jenninger

lntegrierte Nl52-Kompetenzplattform für KMU

Laufzeit: 11/2024 - 10/2027